حاسبة 2026 · آسيا

حاسبة الراتب الصافي وضريبة الدخل في الفلبين 2026

أدخل راتبك الإجمالي لتعرف ما يصل إلى حسابك بعد ضريبة الدخل والتأمينات الاجتماعية، وفق قواعد مكتب الإيرادات الداخلية (BIR) المعمول بها في 2026.

آخر تحقق: المصدر: مكتب الإيرادات الداخلية (BIR)تحقق كامل
الإجابة المختصرة

راتب 50,000 بيزو فلبيني شهريًا في الفلبين يصبح صافيه 42,232 بيزو فلبيني بعد خصم ضريبة دخل 4,568 وتأمينات 3,200 بيزو فلبيني، أي 15.5% من الإجمالي. تفاصيل هذا الراتب.

حاسبة الراتب الصافيأرقام 2026 الرسمية

احسب صافي راتبك

بيزو فلبيني
أدخل الراتب كما في العقد: الأساسي مع البدلات الثابتة.

الحساب يجري على جهازك. لا نحفظ رواتب ولا نطلب تسجيلًا.

صافي الراتب في الفلبينشهريًا · بيزو فلبيني
الراتب الإجمالي50,000
ضريبة الدخل على الأجر− 4,568
الصافي شهريًا
بيزو فلبيني
42,232
الصافي 84.5%ضريبة الدخل 9.1%التأمينات 6.4%
الصافي سنويًا506,780
إجمالي الاستقطاع15.5%
معدل ضريبة الدخل9.1%
الشريحة الحدية20%
تكلفة صاحب العمل الكاملة54,980
  • الحساب على 12 راتبًا شهريًا متساويًا. القانون يُلزم صاحب العمل براتب شهر ثالث عشر لا يقل عن 1/12 من الأجر السنوي، وهو معفى من الضريبة مع المكافآت الأخرى حتى 90,000 بيزو، فصافيك السنوي الفعلي أعلى مما تعرضه الحاسبة.
  • اشتراكات الضمان الاجتماعي والصحة والإسكان تُطرح من الدخل قبل حساب الضريبة.
  • الموظف الأجنبي يدفع الضمان الاجتماعي والتأمين الصحي، ولا يلزمه صندوق الإسكان، فيرتفع صافيه 200 بيزو شهريًا على الأكثر.
  • العاملون بالحد الأدنى للأجور معفون من ضريبة الدخل على أجرهم، والحاسبة لا تفرق بينهم وبين غيرهم إلا عبر الشريحة المعفاة.

جدول الرواتب بعد الضريبة في الفلبين

الصافي الشهري لأكثر الرواتب شيوعًا. اضغط على أي راتب لتفاصيله الكاملة.

الراتب الإجمالي الشهريالاستقطاع الشهريالصافي الشهريالصافي السنوينسبة الاستقطاع
18,000 بيزو فلبيني1,55016,450197,4008.6%
25,000 بيزو فلبيني2,38922,611271,3359.6%
35,000 بيزو فلبيني4,52630,474365,68512.9%
50,000 بيزو فلبيني7,76842,232506,78015.5%
70,000 بيزو فلبيني12,16857,832693,98017.4%
100,000 بيزو فلبيني20,21379,788957,45020.2%
150,000 بيزو فلبيني32,713117,2881,407,45021.8%
250,000 بيزو فلبيني61,657188,3432,260,12024.7%

محسوب بقواعد 2026 لموظف أعزب بدوام كامل، والراتب هو مصدر دخله الوحيد.

شرائح ضريبة الدخل في الفلبين 2026

الدخل السنوي الخاضع للضريبة (بيزو فلبيني)عرض الشريحة شهريًاالنسبة
0 إلى 250,00020,8330%
250,000 إلى 400,00012,50015%
400,000 إلى 800,00033,33320%
800,000 إلى 2,000,000100,00025%
2,000,000 إلى 8,000,000500,00030%
أكثر من 8,000,000بلا حد35%

الشرائح على الدخل الخاضع السنوي بعد طرح اشتراكات الموظف الإلزامية في الضمان الاجتماعي والتأمين الصحي وصندوق الإسكان. هذا الجدول ساري منذ 1 يناير 2023 بموجب قانون TRAIN. راتب الشهر الثالث عشر والمكافآت الأخرى معفاة حتى 90,000 بيزو في السنة، وهي خارج الحساب هنا.

جدول ضريبة الدخل في كل الدول

نسب التأمينات الاجتماعية

البندالموظفصاحب العمليطبَّق علىالسقف
الضمان الاجتماعي SSS (مع صندوق الادخار MPF)5%10%جميع موظفي القطاع الخاص بمن فيهم الأجانبعلى أجر اشتراك من 5,000 إلى 35,000 بيزو شهريًا، وصاحب العمل يضيف 10 أو 30 بيزو لتعويض إصابات العمل
التأمين الصحي PhilHealth2.5%2.5%جميع الموظفينعلى الراتب الأساسي بين 10,000 و100,000 بيزو شهريًا
صندوق الإسكان Pag-IBIG2%2%الموظفون الفلبينيون، والأجانب غير ملزمينعلى راتب حتى 10,000 بيزو شهريًا (200 بيزو كحد أقصى لكل طرف)

مثال محسوب خطوة بخطوة

موظف راتبه الإجمالي 50,000 بيزو فلبيني شهريًا، أي 600,000 سنويًا:

  1. ضريبة الدخل على الأجر: 54,820 بيزو فلبيني سنويًا (4,568 شهريًا).
  2. الضمان الاجتماعي SSS 5%: 21,000 بيزو فلبيني سنويًا (1,750 شهريًا).
  3. التأمين الصحي PhilHealth 2.5%: 15,000 بيزو فلبيني سنويًا (1,250 شهريًا).
  4. صندوق الإسكان Pag-IBIG 2%: 2,400 بيزو فلبيني سنويًا (200 شهريًا).
  5. الصافي = 600,000 ناقص 93,220 = 506,780 بيزو فلبيني سنويًا، أي 42,232 شهريًا.
  • الحساب على 12 راتبًا شهريًا متساويًا. القانون يُلزم صاحب العمل براتب شهر ثالث عشر لا يقل عن 1/12 من الأجر السنوي، وهو معفى من الضريبة مع المكافآت الأخرى حتى 90,000 بيزو، فصافيك السنوي الفعلي أعلى مما تعرضه الحاسبة.
  • اشتراكات الضمان الاجتماعي والصحة والإسكان تُطرح من الدخل قبل حساب الضريبة.
  • الموظف الأجنبي يدفع الضمان الاجتماعي والتأمين الصحي، ولا يلزمه صندوق الإسكان، فيرتفع صافيه 200 بيزو شهريًا على الأكثر.
  • العاملون بالحد الأدنى للأجور معفون من ضريبة الدخل على أجرهم، والحاسبة لا تفرق بينهم وبين غيرهم إلا عبر الشريحة المعفاة.

معلومات ضريبية أساسية عن الفلبين

السنة الضريبية
السنة الميلادية، والتصريح حتى 15 أبريل من السنة التالية
نسب ضريبة الدخل
0% حتى 250,000 بيزو خاضعة، ثم 15% و20% و25% و30%، و35% فوق 8 ملايين
راتب الشهر الثالث عشر
إلزامي، ومعفى مع المكافآت الأخرى حتى 90,000 بيزو سنويًا
الضمان الاجتماعي SSS
5% من الموظف و10% من صاحب العمل على أجر حتى 35,000 بيزو شهريًا
التأمين الصحي PhilHealth
5% مناصفة على الراتب بين 10,000 و100,000 بيزو شهريًا
صندوق الإسكان Pag-IBIG
2% من كل طرف حتى 200 بيزو شهريًا
طريقة الدفع
يقتطع صاحب العمل الضريبة شهريًا، ومن دخله الراتب فقط من صاحب عمل واحد يُعفى غالبًا من التصريح
ضريبة القيمة المضافة
12%
ضريبة الشركات
25%، و20% للشركات الصغيرة

الدليل الضريبي الكامل للفلبين الحياة في الفلبين بالأرقام

قارن الفلبين بدول أخرى

أدلة تهمك

أسئلة عن الراتب في الفلبين

كم صافي راتب 50,000 بيزو فلبيني في الفلبين 2026؟

راتب 50,000 بيزو فلبيني شهريًا في الفلبين يصبح صافيه 42,232 بيزو فلبيني بعد خصم ضريبة دخل 4,568 وتأمينات 3,200 بيزو فلبيني، أي 15.5% من الإجمالي.

هل توجد ضريبة دخل على الرواتب في الفلبين؟

نعم. تفرض الفلبين ضريبة دخل على الرواتب بنسب 0% على أول 250,000 بيزو سنويًا، ثم من 15% حتى 35%، وأعلى شريحة 35%. تُقتطع غالبًا من المنبع عبر جهة العمل.

كم نسبة التأمينات الاجتماعية على الموظف في الفلبين؟

الضمان الاجتماعي 5% (حتى 1,750 بيزو شهريًا) + الصحة 2.5% (حتى 2,500) + الإسكان 2% (حتى 200). السقف: على أجر اشتراك من 5,000 إلى 35,000 بيزو شهريًا، وصاحب العمل يضيف 10 أو 30 بيزو لتعويض إصابات العمل.

كم يُخصم من راتب 250,000 بيزو فلبيني في الفلبين؟

يُخصم 61,657 بيزو فلبيني شهريًا (24.7%)، فيبقى 188,343 بيزو فلبيني. الشريحة الحدية عند هذا الراتب 30%، أي أن كل زيادة إضافية تُخصم منها هذه النسبة ضريبةً.

أين يبقى لي أكثر: الفلبين أم الإمارات؟

على راتب إجمالي يعادل 3,000 دولار شهريًا يبقى لك نحو 2,312 دولار في الفلبين مقابل 2,999 دولار في الإمارات بعد الضريبة والتأمينات (للوافد). المقارنة لا تشمل تكلفة المعيشة.

المصادر الرسمية

كل رقم في هذه الحاسبة مأخوذ من المصادر التالية، وآخر تحقق منها كان في 9 أكتوبر 2026. جدول الضريبة من نص قانون TRAIN، وجدول الضمان الاجتماعي من تعميم SSS الرسمي، ونسب التأمين الصحي من جدول PhilHealth الذي ينتهي برفع النسبة إلى 5% في 2024 وبقائها بعد ذلك. صفحة صندوق Pag-IBIG محمية بتحقق آلي ولم نتمكن من قراءتها، فاعتمدنا الحد الأقصى 10,000 بيزو المطبق منذ فبراير 2024. الحاسبة لا تضيف راتب الشهر الثالث عشر المعفى، فالصافي السنوي الفعلي أعلى.

  1. قانون TRAIN رقم 10963 لسنة 2017: جدول الضريبة من 1 يناير 2023 والإعفاء 90,000 بيزو للشهر الثالث عشر مصدر رسمي · تحقق 9 أكتوبر 2026
  2. SSS: التعميم 2024-006، جدول الاشتراكات من يناير 2025 (15%، أجر الاشتراك 5,000 إلى 35,000) مصدر رسمي · تحقق 9 أكتوبر 2026
  3. PhilHealth: جدول الاشتراكات حسب التعميم 2019-0009 (5% بين 10,000 و100,000 من 2024) مصدر رسمي · تحقق 9 أكتوبر 2026
  4. PwC: ضرائب الأفراد في الفلبين (الشرائح، وإعفاء الأجانب من Pag-IBIG، مراجعة يوليو 2026) مصدر ثانوي للتحقق · تحقق 9 أكتوبر 2026
  5. صندوق Pag-IBIG: الاشتراك الشهري للأعضاء مصدر رسمي · تحقق 9 أكتوبر 2026
  6. أسعار الصرف المرجعية للبنك المركزي الأوروبي (PHP عبر EUR) مصدر رسمي · تحقق 9 أكتوبر 2026

النتيجة تقديرية لأغراض المعلومات، وقد يختلف المبلغ الفعلي حسب العقد والإعفاءات والحالة العائلية. كيف نحسب.

أضف هذه الحاسبة إلى موقعك

مجانًا وبلا تسجيل: انسخ الكود والصقه في أي صفحة (ووردبريس، بلوجر، Wix، أي موقع). تبقى الحاسبة محدّثة تلقائيًا كلما حدّثنا البيانات.

أرسلها لمن يحتاجها

شارك الصفحة في ثانية، أو ثبّت الموقع على هاتفك ليفتح بلمسة مثل أي تطبيق.

تابعنا على إنستغرامفيسبوك