احسب راتبك

منهجية الحساب ومصادر البيانات

هاني · مؤسس الموقع وباحث بيانات الضرائب · ArabTaxCalc
الإجابة المختصرة

نطبّق على الراتب الإجمالي قواعد كل دولة لعام 2026 بالترتيب الذي ينص عليه قانونها: الاشتراكات المعفاة، ثم الخصومات والإعفاءات القياسية، ثم شرائح ضريبة الدخل، ثم أي استقطاع إلزامي آخر. كل رقم مأخوذ من المصدر الرسمي ومؤرخ.

خطوات الحساب

  1. الراتب الإجمالي السنوي: الشهري × 12. لا نضيف رواتب إضافية (الثالث عشر وغيره) إلا إن كانت جزءًا ثابتًا من النظام.
  2. التأمينات الاجتماعية: نسبة الموظف على الأجر المؤمن عليه، مع الحد الأدنى والأقصى السنوي حيث ينص القانون. حيث يكون الأجر المؤمن عليه جزءًا من الراتب (مثل الأساسي والسكن في بعض دول الخليج) نفترض أنه يساوي الإجمالي حتى السقف، ونذكر ذلك في الملاحظات.
  3. الوعاء الخاضع للضريبة: نطرح الإعفاء الشخصي والخصومات القياسية (مثل المصاريف المهنية الجزافية) والاشتراكات القابلة للخصم.
  4. ضريبة الدخل: نطبق الشرائح التصاعدية على الوعاء، مع القواعد الخاصة مثل إلغاء الشرائح الدنيا لأصحاب الدخول المرتفعة في مصر، أو صيغة التعرفة في ألمانيا، أو الأرصدة الضريبية في هولندا والسويد.
  5. الصافي: الإجمالي ناقص الضريبة والتأمينات والاستقطاعات الإلزامية الأخرى.

الافتراضات القياسية

  • موظف بدوام كامل لدى القطاع الخاص، أعزب بلا معالين.
  • مقيم ضريبي طوال السنة في الدولة.
  • الراتب هو مصدر الدخل الوحيد.
  • الإعفاءات القياسية فقط، بلا إعفاءات استثنائية أو أنظمة خاصة إلا حيث نوفر خيارًا لها.
  • في الدول التي تفرق بين المواطن والوافد، الحالة الافتراضية هي الوافد، ويمكن التبديل.

ما لا تحسبه الحاسبة

  • الإعفاءات العائلية والأبناء (إلا حيث نذكر ذلك).
  • دخل العمل الحر والإيجارات والأرباح الرأسمالية.
  • الاتفاقيات الضريبية الثنائية والإعفاء من الازدواج الضريبي.
  • ضرائب البلديات الفعلية (نستخدم متوسطًا معلنًا حيث يلزم).
  • الإقامة الجزئية خلال السنة.

أسعار الصرف

المقارنات بين الدول تستخدم سعر صرف ثابتًا مؤرخًا لكل عملة، من البنك المركزي حيث يتوفر. العملات المربوطة بالدولار (الخليج والأردن) مستقرة، أما العملات العائمة فقد يتحرك سعرها بعد تاريخ التحديث، فنذكر التاريخ تحت كل جدول.

مستويات التحقق

  • تحقق كامل كل الأرقام مطابقة لمصادرها الرسمية.
  • تحقق جزئي بعض البنود تقريبية أو لم تُنشر لها أرقام 2026 بعد.
  • تقديري المصادر الرسمية محدودة. استخدم النتيجة للاسترشاد فقط.
الدولةمستوى التحققآخر تحققملاحظة
🇸🇦 السعوديةتحقق كامل2 أكتوبر 2026نسب المعاشات وساند والأخطار المهنية والحد الأقصى ومراحل الزيادة مأخوذة من صفحات التأمينات الاجتماعية وأدلتها الرسمية، ومواد المكافأة من نص نظام العمل المنشور على موقع الوزارة. بعض صفحات gosi.gov.sa لم تُفتح مباشرة وتم التحقق من نصها عبر فهرس البحث. التبسيط الوحيد: الحاسبة تعامل الراتب الإجمالي كأجر خاضع للاشتراك.
🇦🇪 الإماراتتحقق جزئي2 أكتوبر 2026مواقع الهيئة العامة للمعاشات والبوابة التشريعية ووزارة الموارد البشرية حجبت الوصول المباشر من خارج الدولة، فتم التحقق من نسب المعاشات ونص المادة 51 من مقتطفات صفحاتها الرسمية في فهرس البحث ومن البوابة الرسمية u.ae، لا من فتح الصفحة كاملة. حد 375,000 درهم مؤكد من مصدر ثانوي فقط (يحدده قرار مجلس الوزراء). حصة الحكومة 2.5% في القانون الجديد وسقف 50,000 في القانون القديم يحتاجان إلى تأكيد إضافي. لا نحسب صندوق معاشات أبوظبي.
🇶🇦 قطرتحقق كامل2 أكتوبر 2026نسب التأمينات والسقف ومادة المكافأة مأخوذة من نصوص القوانين المنشورة على موقع الهيئة العامة للتقاعد والتأمينات الاجتماعية. التبسيط: الحاسبة تعامل الراتب الإجمالي كراتب حساب الاشتراك، وتحسب مكافأة الوافد بالحد الأدنى القانوني (3 أسابيع).
🇰🇼 الكويتتحقق جزئي2 أكتوبر 2026موقع المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية وموقع وزارة المالية غير متاحين من خارج الكويت، فاعتمدنا نسخة مؤرشفة من دليل المؤسسة (يناير 2023) وتطابقت مع ملخص PwC المراجع في يوليو 2026. نص المادة 51 من قانون العمل مأخوذ من مصدر قانوني ثانوي. لم نجد ما يدل على تعديل النسب أو الحدود في 2025 أو 2026. طريقة حساب الأجر اليومي (30 أو 26 يومًا) غير محسومة في النص.
🇴🇲 عُمانتحقق جزئي2 أكتوبر 2026كل النسب والتواريخ مأخوذة من نصوص المراسيم السلطانية كما نشرت في الجريدة الرسمية، عبر موقع قانون الذي ينشر النصوص المعدلة (وهو غير رسمي وينصح بالرجوع إلى الجريدة الرسمية). موقع صندوق الحماية الاجتماعية لم يكن متاحًا. لم نتمكن من التحقق مما إذا كان مجلس الصندوق قد حدد موعدًا لبدء نظام الادخار لغير العمانيين في 2026، ولا من وجود دعم حكومي لحصة المؤمن عليه وفق المادة 71.
🇧🇭 البحرينتحقق جزئي2 أكتوبر 2026النسب مأخوذة من نصوص القوانين على موقع هيئة التشريع ومن صفحات الهيئة العامة للتأمين الاجتماعي، وتطابقت مع ملخص PwC (18% و8% للمواطن). حصة صاحب العمل 15% في 2026 مستنتجة من نص القانون 14 لسنة 2022 ومن صفحة التأمين الاختياري التي تؤكد الزيادة كل يناير حتى 2028. لم نتمكن من تأكيد الحد الأقصى للأجر الخاضع للاشتراك من مصدر رسمي، فلم نطبق أي حد، وقد يكون الاقتطاع الفعلي أقل لأصحاب الرواتب المرتفعة جدًا.
🇯🇴 الأردنتحقق كامل2 أكتوبر 2026الشرائح والإعفاءات والمساهمة الوطنية من نص القانون مباشرة، ونسب الضمان من نص قانون الضمان، والحد الأعلى للأجر لعام 2026 من إعلان المؤسسة. نسبة ضريبة المبيعات 16% مؤكدة من مصدر ثانوي فقط لأن موقع الدائرة لم يكن متاحًا وقت التحقق. الحاسبة تفترض مقيمًا أعزب بلا دخل آخر، ولا تحتسب إعفاءات النفقات الموثقة للزوج (1,000 دينار) والأبناء (1,000 دينار لكل ولد بحد أقصى 3,000)، والسقف الكلي للإعفاءات 23,000 دينار.
🇮🇶 العراقتقديري2 أكتوبر 2026لم نتمكن من الوصول إلى المصادر الرسمية العراقية وقت التحقق (موقع الهيئة العامة للضرائب، قاعدة التشريعات العراقية، جريدة الوقائع العراقية، دائرة الضمان)، فالشرائح والسماحات ونسب الضمان مأخوذة من ملخص PwC المحدث في حزيران 2026، وهو مصدر ثانوي. لم نتمكن من تأكيد ما إذا كان قانون التقاعد والضمان الاجتماعي للعمال رقم 18 لسنة 2023 قد غير نسب الاشتراك (5% و12%) أو أضاف سقفًا للأجر، ولا ما إذا كانت قوانين الموازنة الاتحادية منذ 2023 عدلت ضريبة الرواتب. لا تطبق الحاسبة إعفاءات المخصصات، ولا قواعد إقليم كردستان. ضريبة الشركات 15% من المصدر الثانوي نفسه. سعر الصرف من البنك المركزي العراقي مباشرة.
🇱🇧 لبنانتحقق جزئي2 أكتوبر 2026الشطور والتنزيلات العائلية مأخوذة من منشورات وزارة المالية (معهد باسل فليحان) لقانون موازنة 2024، وتأكدنا من أن موازنتي 2025 و2026 لم تعدلاها، لكن موقع وزارة المالية ونص القانون في الجريدة الرسمية لم يكونا متاحين للتحقق المباشر. لم نتمكن من تأكيد ما إذا كان اشتراك الأجير 3% في الضمان يُنزل من وعاء ضريبة الرواتب، فالحاسبة لا تنزله (وهو الافتراض الأحوط). اشتراك صاحب العمل في فرع تعويض نهاية الخدمة غير محتسب في كلفة صاحب العمل لأن المصادر الثانوية تختلف في نسبته ولم نجد نصًا رسميًا يحسمها. سقف التقديمات العائلية كان 18 مليون ليرة حتى 30 نيسان 2026 ثم صار 28 مليونًا، والحاسبة تطبق السقف الجديد على كامل السنة.
🇸🇾 سورياتقديري2 أكتوبر 2026الوضع الضريبي في سوريا انتقالي. أعلنت وزارة المالية مشروع قانون جديد لضريبة الدخل يُعفي 60 مليون ليرة قديمة سنويًا ويفرض 6% و8%، وكان مقررًا تطبيقه مطلع 2026، لكننا لم نجد ما يثبت صدوره ونفاذه حتى تاريخ التحقق، فطبقنا آخر قواعد مؤكدة: القانون 24 لعام 2003 كما عدله المرسوم التشريعي 30 لعام 2023، مع الحد المعفى 12,560 ليرة جديدة منذ 1/5/2026. تحويل حدود الشرائح إلى الليرة الجديدة بقسمتها على 100 افتراض منا وفق معيار استبدال العملة، ولا يغير النتيجة لأن الحد المعفى يتجاوز حدود الشرائح الدنيا. نسبة 7% على العامل وتنزيلها قبل الضريبة مأخوذة من مصدر أكاديمي سوري لا من نص رسمي، ولم نتمكن من تأكيد حصة صاحب العمل ولا سقف الأجر الخاضع. المواقع الرسمية السورية (الهيئة العامة للضرائب، المصرف المركزي، التأمينات) لم تكن متاحة من موقع التحقق، وسعر الصرف من مصدر ثانوي.
🇵🇸 فلسطينتحقق كامل2 أكتوبر 2026الشرائح والإعفاءات من نص القرار بقانون رقم 8 لسنة 2011 وتعديلاته كما تنشرها موسوعة مقام، ويؤكدها دليل خدمات وزارة المالية. لم نجد تعديلًا للشرائح أو الإعفاء بعد 2015، لكن المادة 12 تجيز لمجلس الوزراء تعديل الإعفاءات بقرار، ولم نعثر على قرار من هذا النوع. الحاسبة تخص المناطق الخاضعة للسلطة الفلسطينية، وتفترض موظفًا مقيمًا بلا دخل آخر. أما العاملون داخل الخط الأخضر فلهم حاسبة مستقلة: /calculator/inside-green-line/.
🇵🇸 فلسطين داخل الخط الأخضرتحقق كامل2 أكتوبر 2026الشرائح وقيمة نقطة الزيكوي والضريبة الإضافية ونسب البلدات من دليل سلطة الضرائب لسنة 2026، ونسب التأمين الوطني وسقوفه من مؤسسة التأمين الوطني مباشرة. آلية خصم التقاعد (35% على اشتراك حتى 7% من دخل مؤهل بسقف 9,700 شيكل شهريًا) مأخوذة من نص المادة 45أ في قاعدة قانونية خاصة، وسقفها من دليل سلطة الضرائب. نسب التقاعد 6% و6.5% و6% من دراسة لمؤسسة التأمين الوطني لأن نص أمر التوسيع المعدل لسنة 2016 لم يكن متاحًا على موقع حكومي. الحاسبة تفترض موظفًا مقيمًا أعزب بلا أبناء، دخله راتب واحد طوال السنة، ومشتركًا في التقاعد على كامل راتبه حتى متوسط الأجر، ولا تحتسب نقاط الأبناء والشهادات الأكاديمية ولا صندوق الاستكمال (كيرين هشتلموت) الاختياري.
🇪🇬 مصرتحقق كامل2 أكتوبر 2026الشرائح والإعفاء الشخصي وقاعدة إلغاء الشرائح منقولة من نص القانون 7 لسنة 2024، وحدود أجر الاشتراك لعام 2026 من بيان الهيئة القومية للتأمين الاجتماعي نفسه. نطبق خصم صندوق الشهداء على إجمالي الراتب، والنص يقول "الراتب" دون تفصيل، فقد تحسبه بعض الجهات على عناصر محددة فقط. في المحافظات التي طُبق فيها نظام التأمين الصحي الشامل تختلف بعض اشتراكات التأمين الصحي عن المعروض هنا.
🇸🇩 السودانتقديري2 أكتوبر 2026الشرائح مؤكدة من وثائق ديوان الضرائب ومجلس الوزراء نفسها، لكن لم نجد قرارًا أحدث من 2022 ولا ما ينفي وجوده، والحرب أوقفت تحديث كثير من المواقع الرسمية. نسب التأمين الاجتماعي من نص القانون منقولًا عن موقع قانوني غير رسمي، ولم نصل إلى موقع الصندوق القومي للتأمين الاجتماعي. لم نطبق إعفاء البدلات الجزئي ولا الزكاة لعدم تأكيدهما من مصدر رسمي، وتفسيرنا لمعاملة غير المقيم اجتهاد لأن المنشور لا يوضح السعر المطبق على الشريحة الأولى. سعر الصرف المستخدم هو متوسط البنوك التجارية في مارس 2026، والسوق الموازي أضعف بكثير.
🇾🇪 اليمنتحقق جزئي2 أكتوبر 2026الشرائح ونسب التأمينات منقولة من نصوص القوانين نفسها، ومصلحة الضرائب في عدن تنشر القانون 17 لسنة 2010 دون تعديل على شرائح المرتبات. لكن البلد منقسم: سلطات صنعاء أصدرت تعديلات خاصة بها وتستخدم ريالًا بسعر صرف مختلف، ونصوص قانون التأمينات المتاحة هي نسخة 1991 وقد تكون عُدلت لاحقًا. سعر الضريبة العامة على المبيعات 5% غير مؤكد من نص أولي.
🇲🇦 المغربتحقق كامل2 أكتوبر 2026جدول الضريبة والمصاريف المهنية وتخفيض الأعباء العائلية مأخوذة من نص المدونة العامة للضرائب 2026. نسب CNSS وسقفها مؤكدة من وثيقة رسمية لهيئة ACAPS. نسبة AMO للأجير (2.26%) وحصص المشغل الإضافية (1.85% و1.6%) أكدناها من مصادر ثانوية متعددة لأن موقع CNSS لم يكن متاحًا وقت التحقق.
🇩🇿 الجزائرتحقق كامل2 أكتوبر 2026الجدول والتخفيضات والإعفاء مأخوذة من نص قانون المالية 2022 في الجريدة الرسمية، وتأكدنا من أن قوانين المالية 2023 و2025 و2026 لم تغير النقطة الخاصة بالأجور. خصم اشتراك 9% قبل حساب الضريبة هو الطريقة المعتمدة في الحساب الشهري، لكننا لم نتمكن من مراجعة نص المادة المعنية في قانون الضرائب المباشرة لأن موقع المديرية العامة للضرائب لم يكن متاحًا. لا نطبق تقريب الوعاء إلى أقرب 10 دنانير، فقد يختلف الناتج بدنانير قليلة عن كشف الراتب.
🇹🇳 تونستحقق جزئي2 أكتوبر 2026جدول الضريبة والمصاريف المهنية والمساهمة الاجتماعية التضامنية ومعلوم صندوق فقدان الشغل مأخوذة من نصوص قوانين المالية ومن المجلة المنشورة على موقع الإدارة العامة للأداءات. نسبة الضمان الاجتماعي 9.18% (و16.57% للمؤجر) لم نتمكن من مراجعتها على موقع CNSS لأنه لم يكن متاحًا، واعتمدنا فيها على مصادر ثانوية متطابقة. سعر الصرف محسوب من جدول بنك الجزائر لأن موقع البنك المركزي التونسي كان معطلًا.
🇱🇾 ليبياتقديري2 أكتوبر 2026لم نتمكن من مراجعة نص القانون رقم 7 لسنة 2010 ولا لائحته التنفيذية لأن ملفاتهما على موقع مصلحة الضرائب لم تكن قابلة للتنزيل، فاعتمدنا في نسبتي 5% و10% وحد 12,000 دينار والإعفاء الشخصي على ملخص PwC (مصدر ثانوي). اشتراك صندوق التضامن 1% مؤكد من نص القانون، ونسب الضمان الاجتماعي (3.75% للأجير و10.5% لجهة العمل) من جدول صندوق الضمان الاجتماعي نفسه، مع أن ملخص PwC يذكر نسبة أعلى (5.125%)، فاعتمدنا المصدر الرسمي. ضريبة الجهاد (القانون 44 لسنة 1970) لم نطبقها لأننا لم نجد نصًا رسميًا يؤكد سريانها أو إلغاءها في 2026.
🇲🇷 موريتانياتقديري2 أكتوبر 2026جدول الضريبة على المرتبات والإعفاء الشهري 6,000 أوقية مأخوذة من نص المدونة العامة للضرائب (نسخة 2020)، وتأكدنا أن قانوني المالية 2025 و2026 لا يعدلانها، ويطابقها ملخص PwC الحديث، لكننا لم نراجع قوانين المالية من 2021 إلى 2024. نسبة الضمان الاجتماعي 1% وسقفها 15,000 أوقية من مصدر ثانوي. اشتراك التأمين الصحي CNAM إجباري لكن نسبته محددة بمرسوم لم نعثر عليه، فلم نخصمه، لذلك قد يكون الصافي الفعلي أقل مما تعرضه الحاسبة. سعر الصرف محسوب من جدول بنك الجزائر.
🇸🇴 الصومالتحقق جزئي2 أكتوبر 2026الشرائح منقولة من دليل وكتيب وزارة المالية الفيدرالية الصادرين في نهاية 2025 لشرح قانون ضريبة الدخل 2025، ونص القانون نفسه منشور كصورة لم نتمكن من قراءتها آليًا. القواعد فيدرالية، وقد تطبق أرض الصومال وبعض الولايات قواعد مختلفة. لم نجد في المصادر الرسمية نظام اشتراكات تقاعد إلزاميًا للموظفين، ولم نؤكد سعر ضريبة المبيعات، لذلك تركناه فارغًا.
🇩🇯 جيبوتيتحقق جزئي2 أكتوبر 2026الشرائح منقولة من القانون العام للضرائب طبعة 2015 المنشور على موقع وزارة الميزانية، وقانون مالية 2025 لا يعدلها، لكننا لم نطلع على قوانين مالية 2016 إلى 2024 و2026 كاملة ولا على طبعة 2025 المحدثة من القانون. نسب CNSS من موقع الصندوق نفسه، لكن صفحتين فيه تختلفان في حصة حوادث العمل (1% أو 1.2%)، واعتمدنا المجموع المعلن 21.7%، أي 15.7% على صاحب العمل.
🇰🇲 جزر القمرتقديري2 أكتوبر 2026جدول الضريبة وقاعدة الخصم الجزافي 30% منقولة من القانون العام للضرائب طبعة 2023 الصادرة عن المديرية العامة للضرائب، لكن قوانين المالية 2024 إلى 2026 لم نطلع عليها. لم نتمكن من الوصول إلى مصدر رسمي لنسب الضمان الاجتماعي للأجراء في جزر القمر، فاستبعدناها من الحساب بدل التخمين، لذلك قد يكون الصافي الفعلي أقل.
🇹🇷 تركياتحقق كامل2 أكتوبر 2026الشرائح والحد الأدنى للأجور وسقف SGK ونسبة الدمغة مأخوذة من الجريدة الرسمية وموقع SGK مباشرة. الحساب سنوي ويساوي مجموع الاقتطاعات الشهرية لراتب ثابت طوال السنة. لا يشمل خصم الخزينة لصاحب العمل (2 نقطة لغير الصناعة و5 نقاط للصناعة وفق مصادر ثانوية)، ولا إعفاءات بدل الطعام والمواصلات، ولا خصم الإعاقة، ولا الحوافز الخاصة بقطاعات معينة.
🇩🇪 ألمانياتحقق كامل2 أكتوبر 2026ضريبة الأجر محسوبة بالخوارزمية الرسمية لوزارة المالية وتطابق جدول التحقق الرسمي 2026. الفروق الممكنة تأتي من نسبة الاشتراك الإضافي الخاصة بصندوقك الصحي، ومن أن نسبة تأمين الرعاية الإجمالية 3.6% لعام 2026 أخذناها من معاملات الوزارة في خطة البرنامج لأن نص المادة 55 المنشور ما زال يذكر 3.4% قبل تعديل المرسوم.
🇬🇧 المملكة المتحدةتحقق كامل2 أكتوبر 2026كل الأرقام من صفحات gov.uk الرسمية لسنة 2026/27. أداة التقدير على gov.uk تفاعلية ولا يمكن تشغيلها آليًا، لذلك حُسبت الاختبارات يدويًا من المعدلات الرسمية.
🇺🇸 الولايات المتحدةتحقق كامل2 أكتوبر 2026الأرقام الاتحادية وأرقام ميشيغان وديترويت وكاليفورنيا ونيوجيرسي وإلينوي وفرجينيا لعام 2026 مؤكدة من الجهات الرسمية. نيويورك: الأسعار من نص القانون لعام 2026، وطريقة استرداد ميزة الشرائح مأخوذة من أوراق عمل 2025 بعد تطبيق أسعار 2026 لأن تعليمات 2026 لم تصدر بعد. كاليفورنيا: حد تخفيض ائتمان الإعفاء لعام 2026 لم يُنشر، فاستُخدم رقم 2025. أوهايو: استُخدم جدول 2025 لأنه آخر جدول رسمي منشور. لا تشمل الحسبة الضرائب البلدية (عدا ديترويت ومدينة نيويورك) ولا ضرائب المقاطعات المدرسية في أوهايو، ولا ائتمان الدخل المكتسب، ولا الخصومات الجديدة على البقشيش والعمل الإضافي.
🇨🇦 كنداتحقق كامل2 أكتوبر 2026الأرقام الاتحادية وأرقام أونتاريو وكولومبيا البريطانية وألبرتا وCPP وEI وQPP وQPIP مؤكدة من CRA لعام 2026. كولومبيا البريطانية رفعت نسبة شريحتها الأولى إلى 5.6% وتخفيضها الأساسي إلى 690 دولارًا في منتصف 2026 بأثر على كامل السنة، والحساب يستخدم الأرقام السنوية. شرائح كيبيك والمبلغ الشخصي فيها لم نتمكن من فتحها على موقع Revenu Québec وقت التحقق، فهي من مصدر ثانوي مطابق لأرقام 2025 بعد الفهرسة، لذا ثقة خيار كيبيك متوسطة، ولم يُطرح خصم العمال في كيبيك. الحساب لا يشمل الائتمانات المستردة ولا ائتمان LIFT في أونتاريو.
🇫🇷 فرنساتحقق جزئي2 أكتوبر 2026جدول الضريبة والتخفيض والخصم المهني مؤكدة من service-public. لكن جدول دخل 2026 نفسه لم يصدر بعد، لذلك طبقنا جدول قانون المالية 2026. الاشتراكات مبنية على المعدلات الرسمية لموظف غير إطار ولا تشمل التأمين الصحي التكميلي للشركة، فقد يختلف الصافي الفعلي ببضعة يوروهات شهريًا.
🇸🇪 السويدتحقق كامل2 أكتوبر 2026الطريقة مأخوذة من نص القانون ومن الوصف الفني لـ Skatteverket، وتعيد إنتاج جدول الضرائب الرسمي 32 لعام 2026 بفارق كرونة واحدة على الأكثر. الفرق الوحيد عن ضريبتك الفعلية هو نسبة بلديتك مقارنة بالمتوسط الوطني 32.38%.
🇳🇱 هولنداتحقق كامل2 أكتوبر 2026المعدلات والخصومات وشروط قاعدة 30% لعام 2026 مأخوذة من صفحات Belastingdienst. الحساب سنوي، وجداول الاقتطاع الشهرية قد تختلف ببضعة يوروهات تُسوى في التصريح. خفض قاعدة الوافدين إلى 27% في 2027 لم نتمكن من رؤيته على صفحة رسمية، ورد في مصادر ثانوية فقط، ولا يؤثر على حساب 2026.
🇧🇪 بلجيكاتحقق جزئي2 أكتوبر 2026الشرائح والمصاريف الجزافية والاشتراكات مؤكدة من SPF Finances وONSS. هناك تعارض بين صفحة SPF Finances (إعفاء 11,180 يورو) وقانون إصلاح يوليو 2026 الذي يرفع المبلغ الأساسي إلى 4,945 يورو من السنة الضريبية 2027؛ اعتمدنا القانون، والمبلغ المفهرس 11,550 يورو محسوب بنفس معامل الفهرسة ويطابق المصادر المهنية. متوسط الضريبة البلدية 7% افتراض، ومكافأة العمل والمساهمة الخاصة تقريبيتان على أساس شهري ثابت.
🇪🇸 إسبانياتحقق كامل2 أكتوبر 2026سلم الدولة والتخفيضات والحد الأدنى من نص القانون الموحد في BOE، وسلما مدريد وكتالونيا من تقرير وزارة المالية لعام 2026، ونسب الضمان من موقع الضمان الاجتماعي. نسبة الموظف الإجمالية 6.50% (4.70 + 1.55 + 0.10 + 0.15) لا 6.47%. خيار "إقليم آخر" تقريبي فقط، وحصة الموظف من المساهمة التضامنية محسوبة بالتوزيع النسبي 4.70 إلى 28.30.
🇮🇹 إيطالياتحقق جزئي2 أكتوبر 2026الشرائح وخصومات العمل وإجراءات خفض العبء مؤكدة من Agenzia delle Entrate وNormattiva. قيمتا INPS لعام 2026 (56,224 و122,295 يورو) مأخوذتان من ملخصات تعميم INPS رقم 6/2026 لأننا لم نتمكن من فتح التعميم نفسه آليًا. الضرائب الإقليمية والبلدية متوسطة وتختلف فعليًا حسب مكان السكن، والمعالجة التكميلية للدخول الصغيرة غير محسوبة.
🇦🇺 أسترالياتحقق كامل2 أكتوبر 2026الشرائح والخصم القياسي وLITO وحدود ميديكير مأخوذة من نصوص القوانين على سجل التشريعات الفدرالي. موقع ATO لم يكن متاحًا لنا وقت التحقق، فلم نقارن بحاسبته الرسمية. حدود ميديكير المنخفضة (27,222) هي آخر ما شُرع، وقد ترفعها الحكومة لاحقًا لسنة 2026-27. نسبة Super الإلزامية 12% معروضة كتكلفة على صاحب العمل دون تطبيق الحد الأقصى لقاعدة المساهمة. الحسبة لا تشمل رسوم ميديكير الإضافية ولا أقساط قروض HELP.

كيف نتحقق من كل رقم

لكل نوع من المعلومات مصدر واحد معتمد: الشرائح من قانون الضريبة أو موقع مصلحة الضرائب، والتأمينات من هيئة التأمينات نفسها، ومكافأة نهاية الخدمة من نص قانون العمل. نستخدم ملخصات شركات المحاسبة الكبرى للعثور على المصدر الرسمي أو للمقارنة فقط، ولا نعتمد عليها وحدها. عند تعارض مصدرين لا نختار أحدهما بصمت، بل نذكر التعارض.

لكل حاسبة اختبارات آلية بأمثلة محسوبة يدويًا من القواعد الرسمية، تُشغَّل قبل كل نشر.

الذكاء الاصطناعي

نستعين بأدوات الذكاء الاصطناعي في البحث وصياغة النصوص. لا يُنشر رقم إلا بعد مطابقته مع مصدره الرسمي وتوثيق الرابط والتاريخ.

جدول التحديث

  • مراجعة شاملة عند بداية كل سنة ضريبية.
  • تحديث خلال أسبوعين من نشر أي تعديل رسمي في الجريدة الرسمية.
  • آخر مراجعة شاملة: 2 أكتوبر 2026.

إخلاء المسؤولية

النتائج تقديرية لأغراض المعلومات والتخطيط، وليست استشارة ضريبية أو قانونية. النص الكامل.