حاسبة الراتب الصافي وضريبة الدخل في تايلاند 2026
أدخل راتبك الإجمالي لتعرف ما يصل إلى حسابك بعد ضريبة الدخل والتأمينات الاجتماعية، وفق قواعد مصلحة الإيرادات التايلندية (Revenue Department) المعمول بها في 2026.
راتب 45,000 بات تايلندي شهريًا في تايلاند يصبح صافيه 42,921 بات تايلندي بعد خصم ضريبة دخل 1,204 وتأمينات 875 بات تايلندي، أي 4.6% من الإجمالي. تفاصيل هذا الراتب.
- الحساب لأعزب دون أولاد، مقيم ضريبيًا، راتبه الدخل الوحيد: خصم مصاريف العمل 50% بحد 100,000 بات، وإعفاء شخصي 60,000 بات، واشتراك الضمان الاجتماعي.
- سقف أجر الضمان الاجتماعي ارتفع إلى 17,500 بات شهريًا من 1 يناير 2026، فصار الاشتراك الأقصى 875 بات بدل 750.
- إعفاءات اختيارية مثل صندوق الادخار، وصناديق SSF وRMF وThai ESG، والتأمين على الحياة، وفوائد قرض السكن، تخفض الضريبة أكثر ولم تُحسب هنا.
- لم نحسب صندوق تعويض العمال الذي يدفعه صاحب العمل وحده بنسبة 0.2% إلى 1%.
جدول الرواتب بعد الضريبة في تايلاند
الصافي الشهري لأكثر الرواتب شيوعًا. اضغط على أي راتب لتفاصيله الكاملة.
| الراتب الإجمالي الشهري | الصافي الشهري | نسبة الاستقطاع |
|---|---|---|
| 15,000 بات تايلندي | 14,250 | 5% |
| 20,000 بات تايلندي | 19,125 | 4.4% |
| 30,000 بات تايلندي | 28,960 | 3.5% |
| 45,000 بات تايلندي | 42,921 | 4.6% |
| 60,000 بات تايلندي | 56,215 | 6.3% |
| 90,000 بات تايلندي | 81,050 | 9.9% |
| 150,000 بات تايلندي | 126,427 | 15.7% |
| 250,000 بات تايلندي | 197,971 | 20.8% |
محسوب بقواعد 2026 لموظف أعزب بدوام كامل، والراتب هو مصدر دخله الوحيد.
شرائح ضريبة الدخل في تايلاند 2026
| الدخل السنوي الخاضع للضريبة (بات تايلندي) | النسبة |
|---|---|
| 0 إلى 150,000 | 0% |
| 150,000 إلى 300,000 | 5% |
| 300,000 إلى 500,000 | 10% |
| 500,000 إلى 750,000 | 15% |
| 750,000 إلى 1,000,000 | 20% |
| 1,000,000 إلى 2,000,000 | 25% |
| 2,000,000 إلى 5,000,000 | 30% |
| أكثر من 5,000,000 | 35% |
الشرائح على الدخل الصافي بعد خصم مصاريف العمل 50% بحد 100,000 بات، والإعفاء الشخصي 60,000 بات، واشتراك الضمان الاجتماعي. لذلك لا يدفع الأعزب أي ضريبة على راتب حتى نحو 26,700 بات شهريًا. هذه الشرائح سارية منذ سنة 2017.
مثال محسوب خطوة بخطوة
موظف راتبه الإجمالي 45,000 بات تايلندي شهريًا، أي 540,000 سنويًا:
- ضريبة الدخل الشخصي: 14,450 بات تايلندي سنويًا (1,204 شهريًا).
- الضمان الاجتماعي 5% (حتى 875 بات شهريًا): 10,500 بات تايلندي سنويًا (875 شهريًا).
- الصافي = 540,000 ناقص 24,950 = 515,050 بات تايلندي سنويًا، أي 42,921 شهريًا.
- الحساب لأعزب دون أولاد، مقيم ضريبيًا، راتبه الدخل الوحيد: خصم مصاريف العمل 50% بحد 100,000 بات، وإعفاء شخصي 60,000 بات، واشتراك الضمان الاجتماعي.
- سقف أجر الضمان الاجتماعي ارتفع إلى 17,500 بات شهريًا من 1 يناير 2026، فصار الاشتراك الأقصى 875 بات بدل 750.
- إعفاءات اختيارية مثل صندوق الادخار، وصناديق SSF وRMF وThai ESG، والتأمين على الحياة، وفوائد قرض السكن، تخفض الضريبة أكثر ولم تُحسب هنا.
- لم نحسب صندوق تعويض العمال الذي يدفعه صاحب العمل وحده بنسبة 0.2% إلى 1%.
معلومات ضريبية أساسية عن تايلاند
- السنة الضريبية
- السنة الميلادية، والتصريح حتى 31 مارس من السنة التالية
- نسب ضريبة الدخل
- 0% على أول 150,000 بات من الدخل الصافي، ثم 5% حتى 35% فوق 5 ملايين
- الخصومات الأساسية
- مصاريف العمل 50% بحد 100,000 بات، وإعفاء شخصي 60,000 بات
- الضمان الاجتماعي
- 5% من الموظف و5% من صاحب العمل على الأجر حتى 17,500 بات شهريًا
- الإقامة الضريبية
- 180 يومًا أو أكثر في السنة الميلادية
- الدخل الأجنبي
- يخضع للضريبة عند إدخاله إلى تايلاند حسب تعليمات مصلحة الإيرادات، والقواعد محل مراجعة
- طريقة الدفع
- يقتطع صاحب العمل الضريبة شهريًا ويقدم الموظف تصريحًا سنويًا
- ضريبة القيمة المضافة
- 7% (مخفضة من 10%)
- ضريبة الشركات
- 20%، ونسب أقل للشركات الصغيرة
قارن تايلاند بدول أخرى
أدلة تهمك
أسئلة عن الراتب في تايلاند
كم صافي راتب 45,000 بات تايلندي في تايلاند 2026؟
راتب 45,000 بات تايلندي شهريًا في تايلاند يصبح صافيه 42,921 بات تايلندي بعد خصم ضريبة دخل 1,204 وتأمينات 875 بات تايلندي، أي 4.6% من الإجمالي.
هل توجد ضريبة دخل على الرواتب في تايلاند؟
نعم. تفرض تايلاند ضريبة دخل على الرواتب بنسب 0% على أول 150,000 بات من الدخل الصافي، ثم من 5% حتى 35%، وأعلى شريحة 35%. تُقتطع غالبًا من المنبع عبر جهة العمل.
كم نسبة التأمينات الاجتماعية على الموظف في تايلاند؟
الضمان الاجتماعي 5% على الأجر حتى 17,500 بات شهريًا (875 بات كحد أقصى). السقف: على الأجر بين 1,650 و17,500 بات شهريًا منذ 1 يناير 2026 (875 بات كحد أقصى لكل طرف).
كم يُخصم من راتب 250,000 بات تايلندي في تايلاند؟
يُخصم 52,029 بات تايلندي شهريًا (20.8%)، فيبقى 197,971 بات تايلندي. الشريحة الحدية عند هذا الراتب 30%، أي أن كل زيادة إضافية تُخصم منها هذه النسبة ضريبةً.
أين يبقى لي أكثر: تايلاند أم ماليزيا؟
على راتب إجمالي يعادل 3,000 دولار شهريًا يبقى لك نحو 2,664 دولار في تايلاند مقابل 2,564 دولار في ماليزيا بعد الضريبة والتأمينات (للوافد). المقارنة لا تشمل تكلفة المعيشة.
المصادر الرسمية
كل رقم في هذه الحاسبة مأخوذ من المصادر التالية، وآخر تحقق منها كان في 9 أكتوبر 2026. الشرائح من جدول مصلحة الإيرادات الرسمي. الخصم 50% بحد 100,000 والإعفاء الشخصي 60,000 ثابتان منذ 2017 وأكدهما ملخص PwC المراجَع في أغسطس 2026. سقف الضمان الاجتماعي الجديد 17,500 بات مصدره نشرة KPMG عن اللائحة الوزارية، ولم نقرأ نص الجريدة الرسمية مباشرة.
- مصلحة الإيرادات التايلندية: جدول نسب ضريبة الدخل الشخصي من سنة 2560 (2017) مصدر رسمي · تحقق 9 أكتوبر 2026
- PwC: الخصومات والإعفاءات في تايلاند (50% بحد 100,000 والإعفاء 60,000)، مراجعة أغسطس 2026 مصدر ثانوي للتحقق · تحقق 9 أكتوبر 2026
- KPMG تايلاند: لائحة وزارية جديدة ترفع سقف أجر الضمان الاجتماعي إلى 17,500 بات من 2026 مصدر ثانوي للتحقق · تحقق 9 أكتوبر 2026
- أسعار الصرف المرجعية للبنك المركزي الأوروبي (THB عبر EUR) مصدر رسمي · تحقق 9 أكتوبر 2026
النتيجة تقديرية لأغراض المعلومات، وقد يختلف المبلغ الفعلي حسب العقد والإعفاءات والحالة العائلية. كيف نحسب.
أرسلها لمن يحتاجها
شارك الصفحة في ثانية، أو ثبّت الموقع على هاتفك ليفتح بلمسة مثل أي تطبيق.
على آيفون: اضغط زر المشاركة في المتصفح، ثم «إضافة إلى الشاشة الرئيسية».
احفظها في المفضلة: Ctrl + D
تابعنا على إنستغرامفيسبوك
نسب التأمينات الاجتماعية